трудоустройство молодых специалистов, резюме молодых специалистов, вакансии выпускникам, стажировки выпускникам, стажировки молодых специалистов, вакансии молодым специалистам, резюме выпускников, вакансии начинающим
Дальрыбвтуз обеспечивает своих выпускников работодателями
ВЛАДИВОСТОК. 22 ноября. ВОСТОК-МЕДИА - 21 ноября в Дальневосточном государственном техническом рыбохозяйственном университете прошел День карьеры-2008.
Как сообщили информагентству «Восток-Медиа» в пресс-центре Дальрыбвтуза, это традиционная ежегодная встреча выпускников вуза и представителей компаний-потенциальных работодателей, которая проводится Центром трудоустройства и содействия занятости молодежи вуза. Она помогает выпускникам разобраться в ситуации на рынке труда и определиться с местом работы.
В этот раз День карьеры посетили около 100 студентов-старшекурсников. Многие принесли свои резюме, чтобы передать их работодателям при личной встрече. Перед выпускниками Дальрыбвтуза выступили представители компаний «Деликон», ОАО «Дальрыба», «Ратимир», НБАМР, Приморского отделения Сбербанка, Амурского территориального управления Государственного комитета РФ по рыболовству и многих других организаций.
Они рассказали о преимуществах работы в их компаниях, а также о требованиях, которые они предъявляют к молодым специалистам. Работодатели отметили необходимые выпускникам профессиональные качества: высшее образование, коммуникабельность, инициативность, добросовестность, умение управлять своим рабочим временем, стремление к достижению целей, знание программ персонального компьютера, умение ладить с клиентами и коллегами.
Максим Казулин, студент 5 курса Дальрыбвтуза: «Мероприятие превзошло мои ожидания. Очень понравилось то, что представители компаний не только провели презентации, но и рассказали о имеющихся вакансиях. Кроме того, полезно общение с работодателями, так как не всегда есть возможность приехать в организацию. А здесь собрались представители самых разных компаний, я собрал их контактные данные, думаю, это существенно облегчит мой поиск работы».
    Copyright© ООО <Институт системного анализа социальных проблем мегаполисов>