Как найти работу после 40-летнего возраста?
На рынке труда устойчив стереотип о том, что после сорокалетнего рубежа человеку уже трудно будет найти себе новую работу, ведь его теснят куда более молодые и амбициозные конкуренты. Однако у таких соискателей есть одно немаловажное преимущество – опыт.
После сорока лет у человека появляется семья, размеренный быт и, скорее всего, уже взрослые дети – то есть ничего не будет их отвлекать от непосредственного трудового процесса. Также они обладает внушительным трудовым опытом и их не интересует стремительный карьерный рост.
Составляя резюме и подавая его на вакансию, старайтесь показать себя с лучшей стороны, тем самым перекрывая такой минус, как зрелый возраст. Старайтесь обратить его в плюс, подчеркивая вашу многолетнюю деятельность в различных сферах. Делайте упор на свою добросовестность, ответственность и надежность. За годы вашей профессиональной деятельности в вашей памяти накопилось множество ситуаций, демонстрирующих ваш высокий уровень подготовки – не стесняйтесь показать это будущему работодателю. Вы прошли карьерный путь в своей сфере, а это дорогого стоит.
Но не забывайте, что наш мир не стоит на месте. Покажите всем что вы – современная личность, владеющая навыками работы с интернетом и персональным компьютером. Регулярно посещайте семинара, освещающие свежие проблемы в сфере вашей профессиональной деятельности.
Внешний вид также имеет большое значение, следите за собой, одевайтесь современно и стильно. Если сможете создать у потенциальных работодателей впечатление о вас, как о современном человеке идущим в ногу со временем, никто и не вспомнит про ваш возраст.
Подводя итог, можно сказать, что неважно, сколько вам лет, важны лишь навыки, которые вы можете предложить на рынке труда.
Компания «Еврохолод» предлагает кондиционеры, системы вентиляции, мульти сплит системы. Здесь вы найдете информацию о наших товарах и предлагаемых услугах. Мы занимаемся проектированием, монтажом и сервисным обслуживанием бытовых и промышленных кондиционеров.
|