Как правильно вести себя на собеседовании?
Поиск работы всегда является испытанием на выносливость. Для получения желанной должности приходится преподносить себя как товар, выгодно показывая свои умения, опыт, навыки и скрывая нежелательные подробности.
Поиск работы может затянуться, если человек не может правильно себя показать. Итак, как нужно себя вести, чтобы работодатель без лишних слов выбрал именно вас?
Никогда не говорите о своих проблемах, тем более, если они относятся к разряду семейных. Работодателю не нужны те, кто будут постоянно отпрашиваться с работы по состоянию здоровья или из-за семейных проблем. Без сложностей ни у кого не бывает, но все же лучше о них на собеседовании промолчать. Если вас все же примут и нужно будет куда-либо отпроситься, вас конечно же отпустят. Это при условии, что вы покажете себя как ценный работник.
В некоторых странах не принято спрашивать на собеседовании о заработной плате. Подразумевается что примерный ее размер можно можно определить по уровню должности и величине компании. К примеру, в Англии претендент может пойти на собеседование в международную компанию и знать, что если он получит должность, сможет хоть каждый месяц покупать себе кеды Isabel Marant http://www.fv.by/brand/IsabelMarant/ и парфюм DG.
В России все обстоит иначе. В крупной фирме можно зарабатывать гроши, и наоборот, в маленькой - достойные деньги. Именно поэтому многие приходящие на собеседование интересуется этим вопросом в первую очередь. Обычно это не очень нравится работодателю, и он может задаться вопросом - а будет ли отдача от такого работника? Поэтому советуем спрашивать о деньгах только в конце собеседования. Так вы по крайней мере не создадите ложное впечатление о себе.
Удачи на собеседовании !
|