Какие требования предъявляет работодатель к электрику?
Электрик – тот работник, без которого не обходится ни одно предприятие, в какой бы сфере деятельности оно не работало. От умения справляться со своими должностными обязанностями: монтаж оборудования, его эксплуатация и, при необходимости, ремонт, - зависит функционирование и срок службы электротехнического оснащения. Кроме это, работа электрика сопряжена с постоянной опасностью подвергнуться поражению электрическим током. Учитывая перечисленное, при подборе кандидата на вакансию электрика, к соискателю предъявляются требования:
1. Наличие соответствующей квалификации.
На предприятия, имеющие в работе современное специализированное оборудование, обычно требуются электрики с 5-ой гр. электробезопасности.
Четвертой группы достаточно для электрика, занимающегося обслуживанием общеобразовательных, санаторно-курортных учреждений или гостиниц: установить розетку, заменить часть проводки, повесить светильник и т.п. Сегодня одни только люстры, торшеры и бра Киев предлагает порядка 4800 моделей. Поэтому электрику в штате сотрудников санатория, например, нужно уметь работать со светильниками для помещений (светильники для ванной, потолочные – для коридора и т.п.), для улиц. Причем со светильниками разных марок: Eglo и Massive, Eseo и RECCAGNI ANGELO, Итальянского, Украинского, иных производителей.
2. Знание как методов оказания первой медицинской помощи (случаются случаи поражения электрическим током), так и технологии защиты себя, окружающих от электричества.
3. Опыт работы. При подборке кадров, работодатель стремится взять сотрудника, уже работавшего по данной специальности ранее.
В числе других требований – отсутствие вредных привычек и наличие таких свойств личности, как ответственность и аккуратность.
|