Когда вас хотят уволить
Уволиться с работы можно не только по собственному желанию, но и по "просьбе" руководства. Решение начальства об увольнении в большинстве случаев бывает не спонтанным, а хорошо обдуманным. В этой статье мы расскажем, как понять, если вас вскоре попросят собрать вещи.
Во-первых, увольнение может быть связано с проблемами в компании. В таком случае сокращение является вынужденным. Поэтому, если вы заметили, что у компании начались неприятности, лучше сразу продумать различные варианты. В чем выражается появление трудностей в организации? Это может быть капитальная замена руководства, ухудшение показателей продаж, закрытие филиалов или простые слухи внутри коллектива. Если все это вовремя заметить и распознать, то новость об увольнении не будет ошеломляющей.
Во-вторых, если начальство угрожает вам увольнением, задумайтесь, возможно, вы что-то делаете не так, и немедленно начните исправлять свои ошибки. Если же у руководства личная неприязнь к вам, то, как ни старайся, а увольнение не за горами. Если над вами усилился контроль, увеличилось число объяснительных и докладных, вероятно, руководство уже ждет от вас заявления об увольнении.
В-третьих, если к вашему мнению перестали прислушиваться, а советы не принимаются во внимание, от вас утаивают важную информацию и объем работы начинает уменьшаться, здесь явно что-то не то. Спросите напрямую у начальства причину такого поведения.
Правильно заполненные документы нужны для успешной работы! Накладная на отпуск материалов на сторону http://copdoc.ru/docs/31.html, необходима если отправляете товар другой организации. Обязательно напишите данный документ в двух экземплярах. Поставьте все требуемые подписи и передать один из экземпляров сторонней организации.
|