О денежной работе в банках
Услышав от кого-то из знакомых о том, что он работает в банке, любой человек позавидует. Все же работа с деньгами предполагает большую заработную плату, добавляет человеку солидности. Большинство считает, в банках и работа непыльная и заработок хорош, однако мало кто осмелится даже мечтать там работать, если нет связей. И они ошибаются, ведь даже банковскими служащими не рождаются, а становятся. Чтобы это доказать, приведем в качестве примера мнения менеджеров по подбору персонала некоторых банков.
Руководитель по подбору персонала "Банков и инвестиций" Л. Штифонова сообщает о том, что многие их сотрудники начали свою карьеру с практики в их заведении. Большинство - с агентов по продажам. Именно эта категория имеет больший карьерный рост среди прочих банковских работников. Важно то, что в начале карьеры к кандидатам нет особых требований. Желательно экономическое образование, но можно устроиться и без него. Главное, чтобы человек был целеустремленным, обучаемым, активным. В таком случае он сможет достаточно быстро вырасти, а потом получить высшее образование по профилю.
Специалист по подбору персонала в Adecco Group рассказывает: "Очень просто начать карьеру с таких должностей, как специалист колл-центра, менеджер по продажам банковских продуктов. Людей, ориентированных на построение карьеры в банке, возьмут везде. Пусть у специалистов начального звена и небольшие зарплаты, но в других сферах молодежи без опыта платят еще меньше".
Все специалисты в одни голос говорят о том, что все время нужно развиваться. Если есть возможность, посещать все профессиональные тренинги, к примеру, обучающие продаже банковских продуктов, переговорам со сложными клиентами.
Зачем нужна практика студенту? Для того, чтобы по окончанию практики ему дали характеристику. Характеристика студента с места практики http://working-papers.ru/harakteristika-studenta.html говорит про студента как про профессионала, показывает справлялся ли он со своей работай и задачами которые ему ставило руководство.
|