Причины отказа в приеме на работу
Часто отказ во время устройства на работу звучит очень туманно: «Вы не подходите нам по некоторым причинам». Под такой фразой скрывается много различных причин. В этой статье вы сможете узнать о самых распространенных причинах отказа.
Соискатели иногда искажают информацию, рассказывая о себе, стараясь предстать в хорошем свете. Ложь на собеседовании и в резюме — не самый лучший способ произвести хорошее впечатление. Особенно если правда откроется. Если это произойдет до принятия решения о приеме на работу, то шансы станут равными нулю. Если ложь откроется во время работы, то вы можете не только ее потерять, но и получить плохую рекомендацию, которая сильно усложнит вашу дальнейшую карьеру.
Из-за плохо составленного или неграмотного резюме попытка устроиться на работу может завершиться до приглашения на собеседование.
Частая смена работы может насторожить работодателя. Кандидата могут посчитать ненадежным, конфликтным, не способным справиться со своими обязанностями. Ведь даже заполнение бухгалтерской отчетности http://andial-sib.ru/services/podgotovka-i-sdacha-otchetnosti.php требует от работника внимательности и определенных навыков. Если трудовая книжка переполнена многочисленными записями, то нужно аргументировано объяснить все причины. Гораздо важнее, что компания выиграла от деятельности работника, чем время, которое он проработал в компании.
Не нужно пренебрегать внешним видом, обдумайте, что одеть на собеседование. Собеседование является формальной встречей, поэтому деловой или опрятный стиль более приемлем, и может также сыграть во время отбора работника.
Полезно взять с собой пару копий резюме, иметь рекомендации с мест работы, паспорт, если нужно будет заполнить анкету.
|